دانش شغلی
دانش شغلی اولین مبحث کاری برای مشاغل است.عوامل زیادی در شغل مهم هستند،اما دانش شغلی مهمترین این عامل ها به شمار می رود. مشاغل متنوعی در جامعه وجود دارند که به تولید و ارائه خدمات می پردازند.شاید تعداد این مشاغل براحتی قابل شمارش نباشند.یک عامل درهمه این حرفها نقش اساسی دارند و آن هم دانش حرفه ای است.
دانش شغلی چیست ؟
این واژه گرچه یکی از مهمترین واژه های تحقیقات شغلی و بازار کار است وبا یک سرچ ساده می توان ۵۰ میلیون و ۵۰۰ هزار نتیجه را در مدت سی و دو دهم ثانیه از گوگل برای آن دریافت نمود،اما تعریف مشخصی در زبان فارسی و در اینترنت نمی توان برای آن یافت. ولی در این جستجوی ساده واژه های مرتبط زیادی برای آن نمایش داده میشوند که میتوان از مجموع آنها به یک تعریف مشخص رسید. بعضی از این واژه ها عبارتند از:
- افزایش مهارت شغلی
- مهارت های انتخاب شغل
- مهارت های کاری چیست
- مهارت های آینده دار
با توجه به معانی این واژه ها می توان دانش حرفه ای را به شرح زیر توصیف نمود. دانش شغلی شامل همه مهارت های شغلی، دانش های شغلی، اطلاعات شغلی و ریزکاری های شغلی است که برای انجام شغل از طرف فرد شاغل و متخصص در کار خود مورد استفاده قرار می گیرد.
دانش شغلی فراگیر
همه مشاغل و حرفه ها به علم کاری نیاز دارند. البته میتوان علم کاری را هم دردستهبندیهای ارائه نمود، اما کلیت آن غیرقابل تفکیک است. تجمیع :
- دانش
- مهارت
- تخصص
- ریزه کاری
در یک واژه به نام دانش حرفه ای وجود آن را در هرشغلی بی بدیل می نماید.
در فرهنگ هرشغلی واژه ای به نام فن کوزه گری درآن شغل وجود دارد که نشانگر علم کاری آن حرفه است. هراستادکاری یکسری ریزه کاری در شغل خود را به صورت رازونهان نگاه می دارد و به کسی ارائه نمی دهد تا خود فرد متخصص آینده آن حوزه باقی بماند. این رازهای پنهان در:
- مشاغل
- و حرف
در واقع علم کاری آن فرد محسوب میشوند.راز پرطرفدار بودن و مشهور بودن تعداد معدودی از استادان در همه حرف و مشاغل در این واژه یعنی دانش حرفه ای نهفته است.
دانش شغلی شاهکلید شهرت
اغلب ما می دانیم که در بسیاری از مشاغل افراد خاصی به شهرت می رسند. برای مثال درهرشهر و دیاری افراد زیادی به حرفه ای تنظیم موتور خودرومشغول هستند. در یک شهر کوچک ۳۰۰ هزار نفری مانند شهرما چندین خیابان اختصاصی برای انجام کارهای فنی مربوط به مکانیک خودرو وجود دارند مانند:
- تنظیم موتور
- باطری سازی
- برق خودرو
- تناپ و دیاگ
اما در بین همه این استادکاران فقط چند مورد انگشتشمار شهرت دارند. وقتی ازکسی می پرسند که یک فرد تنظیم موتوری خوب را معرفی کند، فقط این افراد خاص را می شناسند. چرا ؟ چون دانش حرفه ای او فرد را به مرور ایام در آن شغل به شهرت رسانده است.
دانش شغلی و دسته بندی آن
من در مقاله:
مشاغل متنوع و ضرورت آشنایی دانش آموزان هر سه مقطع با عناوین شغلی
یک نمونه دسته بندی شغلی به نام لیست :
- مشاغل فنی
- مشاغل آموزشی
- مشاغل خدماتی
- مشاغل کارمندی
- مشاغل خانگی
مشاغل نظامی ارائه کردهام .
البته این صرفاً یک رتبه بندی ساده از مشاغل است. دانش کاری در تمامی این شغل ها وجود دارد. میتوان دانش کاری را به چند مورد تفکیک نمود:
- دانش حرفه ای عمومی
- دانش حرفه ای تخصصی
- دانش حرفه ای فوق تخصصی
برای هر کدام از این موارد میتوان دستهبندی جدیدی هم ارائه نمود. مثلاً دانش شغلی عمومی را می توان به مهارت های اجتماعی مهارت های اخلاقی و مهارت های ارتباطی دسته بندی نمود. واقعیت آن است که بعضی به خاطر نکات مثبت اخلاقی و یا اجتماعی و ارتباطی استاد کار به او مراجعه می کنند، نه صرفا به دلیل مهارت فنی وتخصصی او. به طور خلاصه این فنون کوزه گری ست که در دانش شغلی فرد جا خوش کرده اند واو را به شهرت رسانده اند.
درفرم زیر نظرات خودرا ارسال فرمایید.